https://www.diversityconference.gr/wp-content/uploads/2023/07/Untitled-2.fw_.png

Πέμπτη 5 Οκτωβρίου 2023 • Ζάππειο Μέγαρο + Live Online


Η αποδοχή της διαφορετικότητας έχει πλέον αποδειχτεί ως ισχυρός παράγων ανάπτυξης των επιχειρήσεων, αλλά και των κοινωνιών. Η λήψη επιχειρησιακών αποφάσεων, σε καθημερινή βάση, περνάει μέσα και από τη φιλοσοφία της ένταξης και ενσωμάτωσης.  

Στο 5th Diversity in Business Conference 2023, προχωράμε δυναμικά μπροστά,  προσεγγίζοντας και θέματα που αφορούν τη μοναδικότητα του ατόμου, με στόχο τη βελτίωση της εργασιακής καθημερινότητάς του και της αποδοτικότητας της επιχείρησης. Πολεμάμε τα στερεότυπα, μοιραζόμαστε βιωματικές ιστορίες, εκπαιδευόμαστε για να ενδυναμώσουμε τους συνανθρώπους μας, που μας έχουν ανάγκη. Θεσμικοί  εκπρόσωποι, στελέχη κορυφαίων brands και εκπρόσωποι θεσμών θα θέσουν το πλαίσιο για την εφαρμογή της φιλοσοφίας της ένταξης και ενσωμάτωσης στις επιχειρήσεις και την κοινωνία.  

Αγκαλιάζουμε τη Διαφορετικότητα! Κάνουμε τον κόσμο καλύτερο!  


ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑΚΛΕΙΣΤΕ ΘΕΣΗ

Το συνέδριο


Το Diversity in Business Conference συνδιοργανώνεται για 5η χρονιά από την Περιφέρεια Αττικής, το Diversity Charter Greece και την BOUSSIAS και καταφέρνει να συγκεντρώσει εκπροσώπους της Πολιτείας, Θεσμών και Φορέων, καθώς και κορυφαία στελέχη από σημαντικά brands με αποδεδειγμένη δράση στον πυλώνα της συμπερίληψης και της διαφορετικότητας. 

Μέσα από πρωτοπόρες πρακτικές και ενδιαφέρουσες συζητήσεις που έχουν ως επίκεντρο τον άνθρωπο και τις ίσες ευκαιρίες στον επαγγελματικό τομέα, το κοινό έχει την ευκαιρία να έρθει σε επαφή με το μέλλον των επιχειρήσεων και να εμπνευστεί από στρατηγικές που έχουν ξεχωρίσει ως οι βέλτιστες στο ελληνικό, αλλά και διεθνές περιβάλλον. 


ΔΕΙΤΕ ΤΗΝ AGENDA

Hybrid Conference


Η απόλυτα ολοκληρωμένη συνεδριακή εμπειρία 

Το υβριδικό (hybrid) συνέδριο συνδυάζει τη φυσική παρουσία με την ψηφιακή (virtual) μετάδοση. Λαμβάνει χώρα σε φυσικό και «ψηφιακό» χώρο ταυτόχρονα, όπου συμμετέχουν ομιλητές, κοινό και χορηγοί, εξίσου με φυσική παρουσία, αλλά και εξ αποστάσεως. Το υβριδικό συνέδριο δίνει τη δυνατότητα σε όσους επιθυμούν να συμμετέχουν από κοντά στο networking με ομιλητές και σύνεδρους, καθώς και να επιδείξουν τα προϊόντα και τις υπηρεσίες τους στον φυσικό χώρο. Ταυτόχρονα, όμως το συνέδριο αποκτά ακόμα μεγαλύτερο έρεισμα σε πλήθος ενδιαφερόμενων μέσω της virtual live μετάδοσης, όπου δίνεται η δυνατότητα συμμετοχής από το γραφείο, το σπίτι ή από οπουδήποτε αλλού. Παράλληλα, η virtual συμμετοχή εξασφαλίζει μοναδικά προνόμια όπως virtual networking, chat, ερωτήσεις σε ομιλητές και virtual εκθέτες. Στα υβριδικά συνέδρια της Boussias, οι εξαιρετικοί ομιλητές από την Ελλάδα και το εξωτερικό, η επίκαιρη θεματολογία, η ενέργεια και η απρόσκοπτη μεταλαμπάδευση γνώσης εξασφαλίζουν μια ολοκληρωμένη εμπειρία σε όλους τους συμμετέχοντες όπου κι αν αυτοί βρίσκονται.  

 

Θεματολογία


Στο πλαίσιο του Diversity in Business Conference 2023 θα συζητηθούν και θα αναλυθούν θέματα και δράσεις σχετικά με τους εξής πυλώνες της διαφορετικότητας: 

ΦΥΛΟ | ΗΛΙΚΙΑ | ΦΥΛΗ / ΧΡΩΜΑ | ΑΝΑΠΗΡΙΑ / ΧΡΟΝΙΑ ΠΑΘΗΣΗ |ΕΘΝΙΚΗ / ΕΘΝΟΤ. ΚΑΤΑΓΩΓΗ | ΣΕΞΟΥΑΛΙΚΟΣ ΠΡΟΣΑΝΑΤΟΛΙΣΜΟΣ / ΤΑΥΤΟΤΗΤΑ ΦΥΛΟΥ 

  • Fireside chats όπου θα συζητήσουν για την αποδοχή της διαφορετικότητας θεσμικοί  εκπρόσωποι, στελέχη κορυφαίων brands και εκπρόσωποι θεσμών θέτοντας το πλαίσιο για την εφαρμογή της φιλοσοφίας της ένταξης και ενσωμάτωσης στις επιχειρήσεις και την κοινωνία  
  • Inspirational talks για την ελευθερία του να «ζεις όπως επιλέγεις» 
  • Διεθνείς τάσεις και νέες ευκαιρίες για τις επιχειρήσεις από την υιοθέτηση της διαφορετικότητας  
  • Μετρήσιμα αποτελέσματα και πιστοποίηση πολιτικών diversity 
  • Η αξία και σημασία της ενσωμάτωσης για τις επιχειρήσεις και την αγορά 
  • Ομαδική -δια ζώσης- δράση εκπαίδευσης σε θέματα προνομίων
  • Στελέχη επιχειρήσεων και role models μοιράζονται τις δικές τους ιστορίες και αναδεικνύουν τη σημασία της εξάλειψης των στερεοτύπων

Ομιλητές


Γιατί να συμμετάσχω


Για να μάθω: 

  • Με ποιο τρόπο ωφελούνται οι οργανισμοί από την προαγωγή και τη διαχείριση της διαφορετικότητας στον χώρο εργασίας; 
  • Με ποιους τρόπους εφαρμόζεται η αρχή των ίσων ευκαιριών στο πλαίσιο των εταιρικών διαδικασιών; 
  • Πώς μπορεί μια επιχείρηση να καλλιεργήσει τη γνώση, αλλά και να συμβάλει στη διαχείριση της διαφορετικότητας και της ενσωμάτωσης; 
  • Πώς πρακτικά περιορίζονται οι διακρίσεις και η κοινωνική ανισότητα εντός του χώρου εργασίας, με προεκτάσεις στην ευρύτερη κοινωνία; 
  • Ποια είναι τα εργαλεία κατάρτισης και επαγγελματικής εξέλιξης για τα στελέχη που φέρουν την ευθύνη διάδοσης και επιτυχούς υλοποίησης της στρατηγικής διαφορετικότητας και ενσωμάτωσης; 
  • Ποιες είναι οι καλύτερες πρακτικές που εφαρμόζουν οι επιχειρήσεις; 

Για να :  

  • Εμπνευστώ και να ακολουθήσω το βιώσιμο μέλλον των επιχειρήσεων 
  • Αφήσω το δικό μου θετικό αποτύπωμα στην κοινωνία 
  • Έρθω σε επαφή με τα πιο ενεργά στελέχη του D&I 
  • Συμμετέχω ενεργά με ερωτήσεις 
  • Προσανατολιστώ σε εναλλακτικές στρατηγικές πρόσληψης και εκπαίδευσης του προσωπικού 
  • Αξιοποιήσω την αθρόα συμμετοχή των στελεχών του κλάδου με στόχο το πλέον αποτελεσματικό networking 

ΚΛΕΙΣΤΕ ΘΕΣΗ

Σε ποιους απευθύνεται

ΚΛΕΙΣΤΕ ΘΕΣΗ

Το Συνέδριο απευθύνεται σε όλους όσοι φέρουν την ευθύνη να προωθήσουν τις αρχές της διαφορετικότητας, της κοινωνικής ένταξης, της ενσωμάτωσης και των ίσων ευκαιριών στις επιχειρήσεις και τους οργανισμούς τους. 

Διευθύνοντες/Διευθύνουσες Σύμβουλοι και Γενικοί Διευθυντές/Διευθύντριες εμπορικών επιχειρήσεων 

Εμπορικοί Διευθυντές/Διευθύντριες  

Διευθυντές / Διευθύντριες Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού 

Διευθυντές /Διευθύντριες  Επικοινωνίας 

Κοινωνικές Επιχειρήσεις, ΜΚΟ, Εθελοντικές Οργανώσεις 

Φορείς και Οργανισμοί Τοπικής Αυτοδιοίκησης 

Ακαδημαϊκοί 

Εταιρείες που υποστηρίζουν (sponsors) και που έχουν υπογράψει (signatories) τη Χάρτα Διαφορετικότητας για ελληνικές επιχειρήσεις 

Το συνέδριο αφορά σε όλες τις επιχειρήσεις ανεξάρτητα του πεδίου δραστηριοποίησής τους. 

Become A Sponsor


Το συνέδριο αποτελεί  την πλέον δυναμική συνάντηση για τους πυλώνες Diversity & Inclusion, με συνακόλουθα οφέλη την ανάπτυξη τεχνογνωσίας, τη στοχευμένη ενημέρωση, την ανταλλαγή εμπειριών και την ενίσχυση της δικτύωσης των ενδιαφερομένων μερών. 

Συγκεκριμένα, οι χορηγοί θα έχουν την ευκαιρία να: 

  • Συνδεθούν άμεσα και να ισχυροποιήσουν τη θέση τους στους πυλώνες του Diversity & Inclusion 
  • Αναγνωρίσουν προκλήσεις και να εντοπίσουν νέες επιχειρηματικές ευκαιρίες 
  • Να ισχυροποιήσουν το θετικό τους αποτύπωμα στην κοινωνία 
  • Απευθύνουν τις λύσεις τους στοχευμένα στην αγορά, στην οποία απευθύνονται 
  • Διευρύνουν το δίκτυο πιθανών συνεργατών τους 

Become a Sponsor

  • This field is for validation purposes and should be left unchanged.

Founding Members

https://www.diversityconference.gr/wp-content/uploads/2022/07/ote.jpg

Ο Όμιλος ΟΤΕ είναι η μεγαλύτερη εταιρεία τεχνολογίας στην Ελλάδα. Αποτελεί μία από τις τρεις μεγαλύτερες εταιρείες στο Χρηματιστήριο Αθηνών, σύμφωνα με την κεφαλαιοποίηση, ενώ οι μετοχές του διαπραγματεύονται στο διεθνές χρηματιστήριο του Λονδίνου. Στο μετοχικό του κεφάλαιο μετέχουν η Deutsche Telekom με ποσοστό 49,22% και το Ελληνικό Δημόσιο με 5,7%. Ο Όμιλος ΟΤΕ απασχολεί περίπου 10.500 εργαζομένους στην Ελλάδα. 

Ο Όμιλος ΟΤΕ προσφέρει μια ευρεία γκάμα υπηρεσιών: σταθερή, κινητή τηλεφωνία και ευρυζωνικές υπηρεσίες, συνδρομητική τηλεόραση και ολοκληρωμένες λύσεις ICT. Παράλληλα, δραστηριοποιείται στην Ελλάδα και στους τομείς των ναυτιλιακών επικοινωνιών και των ακινήτων. Εκτός Ελλάδας, δραστηριοποιείται στην αγορά τηλεπικοινωνιών της Ρουμανίας. 

Η βιώσιμη ανάπτυξη αποτελεί επιχειρηματική επιλογή για τον Όμιλο ΟΤΕ και αναπόσπαστο κομμάτι της στρατηγικής και λειτουργίας του. Βασικές προτεραιότητες είναι η βελτίωση του περιβαλλοντικού και κοινωνικού αποτυπώματος του Ομίλου, καθώς και η ισότιμη πρόσβαση όλων των πολιτών στις νέες ψηφιακές δυνατότητες.  

Με κεντρικό μήνυμα «ένας κόσμος, καλύτερος για όλους», η COSMOTE αποτελεί την ενιαία εμπορική μάρκα για όλα τα προϊόντα και τις υπηρεσίες του Ομίλου. Αποστολή της, είναι να φέρει τις δυνατότητες της τεχνολογίας σε όλους, ώστε να μπορεί ο καθένας να αξιοποιεί πλήρως τις ευκαιρίες του σήμερα και παράλληλα να χτίζει ένα καλύτερο αύριο. 


https://www.diversityconference.gr/wp-content/uploads/2021/07/ab.jpg

Στην ΑΒ Βασιλόπουλος έχουμε επάξια κατακτήσει μια θέση στο τραπέζι κάθε ελληνικού νοικοκυριού, μέσα από την αδιαπραγμάτευτη ποιότητά μας, τη μοναδική μας εξυπηρέτηση και την ξεχωριστή ποικιλία μας.  

Με οδηγό το σκοπό μας να δίνουμε τον καλύτερό μας εαυτό για να κάνουμε τη διαφορά στις ζωές των ανθρώπων, είμαστε πάντα δίπλα στους 2,2 εκατομμύρια πελάτες μας με θάρρος, ακεραιότητα, ομαδικότητα, φροντίδα και χιούμορ.  

Πάντα δίπλα σε κάθε γειτονιά της Ελλάδας, εκεί όπου χτυπάει η καρδιά μας μέσα από το δίκτυό μας που ξεπερνάει τα 500 καταστήματα σε όλη την Ελλάδα.  

Εκεί όπου οι άνθρωποί μας γίνονται οι δικοί σας άνθρωποι, έτοιμοι να σας εξυπηρετήσουν με χαρά και μεράκι και να προσφέρουν μια μοναδική αγοραστική εμπειρία σε όλους και σε καθέναν ξεχωριστά. 


https://www.diversityconference.gr/wp-content/uploads/2022/07/Eurolife-FFH_logo_centered.jpg

Για τη Eurolife FFH, αξία έχει να βρίσκεται δίπλα στους ανθρώπους, σχεδιάζοντας ασφαλιστικά προϊόντα που απαντούν σε κάθε τους ανάγκη.

Mε την ώθηση που της δίνει ο ισχυρός και αξιόπιστος διεθνής Όμιλος της Fairfax Financial Holdings Ltd., αποτελεί μια από τις κορυφαίες ασφαλιστικές εταιρείες στην Ελλάδα. Διαθέτει ολοκληρωμένες ασφαλιστικές λύσεις για ιδιώτες και επιχειρήσεις, που καλύπτουν όλους τους τομείς της ζωής. Έχει ένα ευρύ δίκτυο ασφαλιστικών συνεργατών σε όλη τη χώρα με τους οποίους βρίσκεται σε συνεχή επαφή, προκειμένου να στηρίζει τους πελάτες της ώστε να καταφέρνουν περισσότερα καθημερινά.

Στόχος της εταιρείας είναι να αποτελεί καταλύτη για θετική αλλαγή, τόσο μέσα από τα ασφαλιστικά της προϊόντα, όσο και μέσα από σημαντικές κοινωνικές πρωτοβουλίες. Για αυτό, με επίκεντρο τον άνθρωπο, έχει δεσμευτεί να επιστρέφει αξία στην κοινωνία μέσα από ουσιαστικές δράσεις που αφορούν την υπογεννητικότητα και την ποιότητα ζωής ακριτικών περιοχών, την ισότητα των φύλων και τη συμπερίληψη, τον πολιτισμό, την επιχειρηματικότητα κ.ά..


Funded by / Μεγάλοι Χορηγοί


https://www.diversityconference.gr/wp-content/uploads/2018/12/EY.png

Funded by/ Χορηγοί


https://www.diversityconference.gr/wp-content/uploads/2023/08/Humanis_yourHRpartner-newTagline.png

Η Humanis δημιουργήθηκε έχοντας την πεποίθηση ότι ένα εργασιακό περιβάλλον μπορεί να μεγαλουργήσει όταν όλοι οι εργαζόμενοι νιώθουν την ασφάλεια να εκφραστούν και να δημιουργήσουν. Το έργο μας επικεντρώνεται στο να παρέχουμε σύγχρονες λύσεις για upskilling και reskilling των ηγετών ώστε να ηγούνται με συμπερίληψη και να αξιοποιούν στο μέγιστο το ανθρώπινο δυναμικό τους. Έχουμε στηρίξει πάνω από 600 επιχειρήσεις στην Ελλάδα, την Ευρώπη και την Αμερική στην ενίσχυση ή το μετασχηματισμό της κουλτούρας τους,  διασφαλίζοντας  την επιτυχία κάθε επιχειρηματικής απόφασης για αλλαγή και υλοποίηση του οράματος τους.


https://www.diversityconference.gr/wp-content/uploads/2022/09/PfB_logo.jpg

Η People for Business εξειδικεύεται στον σχεδιασμό στρατηγικής ανθρώπινου δυναμικού και στην επιλογή και αξιολόγηση στελεχών, Από το 2021 πιστοποιείται ως Great Place to Work, και πλέον και ως Best Place to Work for Women. H ιδρύτρια της εταιρείας διακρίθηκε το 2012 ως «Best Young Entrepreneur for Greece», το 2014, συμμετείχε στο IVLP του State Department στις ΗΠΑ, ενώ από το 2017 συμπεριλαμβάνεται στη λίστα του Fortune Greece «Most Powerful Women». Η εταιρεία πλέον ανήκει στην PfB Group, που συμπεριλαμβάνει την N2Growth Greece και την Extra Mile.

https://www.diversityconference.gr/wp-content/uploads/2022/09/OZ-logo-10x10cm.jpg

H Ολυμπιακή Ζυθοποιία, με σταθερό βηματισμό, εξωστρέφεια, καινοτομία και κυρίως τους ανθρώπους της αποτελεί ένα ισχυρό και αξιόπιστο σχήμα. Με δύο ιδιόκτητες μονάδες παραγωγής, 13 προϊόντα που παράγονται στην Ελλάδα, ευρύ χαρτοφυλάκιο διεθνώς αναγνωρισμένων μαρκών και εκτενές δίκτυο συνεργατών και πελατών, συμβάλλει ενεργά στην ανάπτυξη της εγχώριας αγοράς ζύθου και στην εκπροσώπηση της ελληνικής μπύρας στο εξωτερικό, μέσω της έντονης εξαγωγικής της δραστηριότητας.


Υπό την Αιγίδα


https://www.diversityconference.gr/wp-content/uploads/2023/09/patt.jpg
https://www.diversityconference.gr/wp-content/uploads/2022/09/ac951d7e.png
https://www.diversityconference.gr/wp-content/uploads/2021/09/sev.png

Health & Safety Partner


https://www.diversityconference.gr/wp-content/uploads/2021/09/Unison-e1694165643891.png

Χορηγοί Επικοινωνίας


https://www.diversityconference.gr/wp-content/uploads/2022/09/SHMA-PRAKTOREIO.jpg
https://www.diversityconference.gr/wp-content/uploads/2022/09/News247_Logo_Vertical.jpg
https://www.diversityconference.gr/wp-content/uploads/2022/09/MAD-LOGO-OPEN-02.png
https://www.diversityconference.gr/wp-content/uploads/2022/09/MAD-RADIO-01.png

Επικοινωνία


Συμμετοχές
Δήμητρα Γαστεράτου, M: 6986 529 605, Ε: [email protected]
 
Χορηγίες
Μαρίνα Καφέζα, T: 210 6617777 (εσωτ. 252), E: [email protected]
Μαίρη Καλλιφείδα, Τ: 210 6617777 (εσωτ. 333),Ε: [email protected]
 
Περιεχόμενο
Σίσσυ Τζελεπίδου, Τ: 210 6617777 (εσωτ.258), Ε: [email protected]
Κατερίνα Ψύχα, Diversity Charter Greece, T: 210 2692880, E: [email protected]

BOUSSIAS Events

  Κλεισθένους 338, 15344, Γέρακας, Αττική, Ελλάδα
  +30 210 6617777
  +30 210 6617778
  www.boussias.com